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“我們中國的紡織企業(yè)家們要對中國紡織業(yè)未來充滿信心,要有底氣?。?rdquo;。這是香港紡織商會(huì)會(huì)長蕭盧慕貞女士今年11月中旬在考察越南紡織市場期間與中國紡織企業(yè)家交流時(shí)的心聲。
蕭會(huì)長很早就在就在內(nèi)地投資了一家紡織服裝企業(yè)。她說,隨著國內(nèi)勞動(dòng)力成本和原材料價(jià)格的上漲,企業(yè)的經(jīng)營壓力越來越大。她們不是被動(dòng)等靠,而是主動(dòng)倒逼企業(yè)提升產(chǎn)品檔次,提高生產(chǎn)效率,降低成本。企業(yè)員工從1800人減到900人,但效率提升了30%。
她說:“不要怕人工貴。我去日本、韓國、美國考察過。韓國的一個(gè)紡織廠從1400人改到200人,還是能生產(chǎn)出很好的產(chǎn)品。韓國的人工費(fèi)比我們貴的多”。
蕭會(huì)長說:“我跟美國紡織企業(yè)的一位朋友溝通過。六年前,我們在中國生產(chǎn)的布料,生產(chǎn)成本比美國還要高。而美國最低工資都是10多美金1小時(shí),這個(gè)廠的工資還要高出30-50%,在那樣的一個(gè)環(huán)境下,他們單位產(chǎn)品的加工成本比我們還低。”
因此蕭會(huì)長認(rèn)為,工資高只是一個(gè)方面的因素,我們在提升效率方面還有很大的進(jìn)步空間。用什么方法把產(chǎn)品做出來是非常重要的。文/董云亮(作者系錦橋紡織網(wǎng)創(chuàng)始人、CEO)
本文作者與香港紡織商會(huì)蕭盧慕貞會(huì)長、關(guān)淑敏常務(wù)副會(huì)長合影
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