信息不對(duì)稱(chēng)

        不只織里，其他一些區(qū)域也出現(xiàn)了階段性的“用工荒”現(xiàn)象。國(guó)內(nèi)紡織大縣紹興目前同樣急缺農(nóng)民工。

　　紹興炎中貿(mào)易有限公司董事長(zhǎng)吳炎根說(shuō)：“去年第四季度，許多企業(yè)確實(shí)面臨困境，紛紛減產(chǎn)、停產(chǎn)，并且提前給員工放假，所以給務(wù)工者的印象是危機(jī)很?chē)?yán)重。而一些企業(yè)的破產(chǎn)更加重了務(wù)工者的恐慌心理，所以今年過(guò)完元宵之后，許多務(wù)工者不來(lái)紹興求職。其實(shí)紹興就業(yè)狀況不像農(nóng)民工們想象得那么糟糕。”

　　但同時(shí)又有一些地方因?yàn)榫蜆I(yè)崗位萎縮，大量農(nóng)民工無(wú)法就業(yè)。

　　在與織里臨近的杭州市，有許多外來(lái)農(nóng)民工找不到工作；在農(nóng)民工輸出大省貴州，也有許多農(nóng)民工在盲目流動(dòng)。

　　杭州市外來(lái)勞動(dòng)力服務(wù)中心一處處長(zhǎng)向明華介紹說(shuō)，今年杭州企業(yè)就業(yè)崗位比往年減少了1/3，前來(lái)求職的農(nóng)民工擠滿(mǎn)了招工信息欄，一些唯恐來(lái)晚了找不到工作的農(nóng)民工一下火車(chē)，就背著裝滿(mǎn)家當(dāng)?shù)纳咂ご鼇?lái)到勞動(dòng)力市場(chǎng)。

　　就在接受記者采訪(fǎng)之前的一個(gè)小時(shí)，向明華遇到一位從貴州到杭州打工的趙先生。這位趙先生已經(jīng)連續(xù)三天在勞動(dòng)力市場(chǎng)找工作，他指著張貼在市場(chǎng)里的招工信息對(duì)向明華說(shuō)了一句話(huà)：“很多信息都過(guò)時(shí)了，明明說(shuō)那個(gè)企業(yè)要人，我們坐著公交車(chē)，跑老遠(yuǎn)到企業(yè)一看，老板說(shuō)人已經(jīng)招滿(mǎn)了，這不是費(fèi)時(shí)費(fèi)工嗎！”

　　這位趙先生下一步的打算是，如果在杭州找不到工作，就去廈門(mén)或者其他地方再碰碰運(yùn)氣，實(shí)在不行只能又回老家，“自己也不知道往后怎么辦。”

　　“對(duì)稱(chēng)起來(lái)”

　　杭州市江干區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局副局長(zhǎng)陳英平在接受記者采訪(fǎng)時(shí)坦承，當(dāng)前政府在就業(yè)信息收集、發(fā)布，促進(jìn)就業(yè)信息雙方對(duì)稱(chēng)等方面還有很多工作要做。

　　陳英平說(shuō)，“比如有些政府發(fā)布在電子屏幕上的就業(yè)信息太舊了，需要人手的企業(yè)早就招到人了，但這條招工信息一直沒(méi)有刪除，同一省內(nèi)跨地區(qū)的招工信息也不夠豐富。用人單位和農(nóng)民工之間的信息不對(duì)稱(chēng)肯定存在，關(guān)鍵是政府要通過(guò)完善就業(yè)信息收集、發(fā)布機(jī)制，讓不對(duì)稱(chēng)的信息對(duì)稱(chēng)起來(lái)。”

　　在如何解決企業(yè)招工和農(nóng)民工求職信息不對(duì)稱(chēng)的問(wèn)題上，陳詩(shī)達(dá)也談了一些設(shè)想。

　　他認(rèn)為，農(nóng)民工輸入地政府要依托互聯(lián)網(wǎng)等先進(jìn)科技手段，完善勞動(dòng)力市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)體系，建立全省聯(lián)網(wǎng)的農(nóng)民工就業(yè)信息收集和發(fā)布機(jī)制。把就業(yè)信息收集網(wǎng)絡(luò)延伸至企業(yè)，就業(yè)信息發(fā)布網(wǎng)絡(luò)延伸至農(nóng)民工居住區(qū)，隨時(shí)公布就業(yè)機(jī)會(huì)和工資水準(zhǔn)信息，方便農(nóng)民工求職。

　　農(nóng)民工輸出地政府要建立由政府牽頭的就業(yè)信息收集機(jī)制，把就業(yè)信息送到農(nóng)民工的家門(mén)口，陳詩(shī)達(dá)表示，“政府要牽頭做好就業(yè)引導(dǎo)工作，主動(dòng)聯(lián)系打工地的企業(yè)和政府，及時(shí)把信息傳達(dá)給返鄉(xiāng)農(nóng)民工，指導(dǎo)其有序就業(yè)。”

　　“勞動(dòng)部門(mén)也要成立專(zhuān)門(mén)的農(nóng)民工就業(yè)信息收集發(fā)布隊(duì)伍，并且配備必要的硬件設(shè)備。”陳詩(shī)達(dá)建議，勞動(dòng)部門(mén)依托鎮(zhèn)、社區(qū)的勞動(dòng)保障所，在每個(gè)鎮(zhèn)、社區(qū)增加一名就業(yè)信息采集員，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)收集、發(fā)布就業(yè)信息。有條件的鎮(zhèn)和社區(qū)要建設(shè)即時(shí)滾動(dòng)的電子信息屏幕，使之成為永不閉幕的招聘會(huì)，農(nóng)民工走到哪里都能看到招工信息，徹底解決農(nóng)民工找不到工作，企業(yè)找不到人的問(wèn)題。

　　“以上措施如果都做到了，會(huì)大大減少農(nóng)民工無(wú)序流動(dòng)和類(lèi)似織里、紹興的‘用工荒’現(xiàn)象，提升農(nóng)民工求職效率和企業(yè)招聘效率，為企業(yè)正常生產(chǎn)創(chuàng)造條件。”陳詩(shī)達(dá)說(shuō)。